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Futuro
Talento

Innovación, tecnología y
habilidades para
la industria 4.0

¿Cómo será el mercado laboral del futuro?
¿A qué retos se va a enfrentar la próxima generación de profesionales de los recursos humanos?
¿Cuáles son las tecnologías que más afectarán a su trabajo?

Dicen que el futuro no se puede predecir, pero eso es justo lo que vamos a hacer en Futuro Talento, un espacio en el que algunos de los responsables de RRHH más importantes de España compartirán su visión del futuro del sector, sus retos y sus oportunidades a través de cuatro ejes temáticos.
Las megatendencias que están modelando el futuro del trabajo
La importancia y los beneficios de la diversidad y la inclusión
Las habilidades necesarias para los trabajos que aún no se han inventado
El impacto de la tecnología en la gestión de los empleados y su potencial de crecimiento a corto y largo plazo

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Futuro Talento es el primer evento virtual organizado por Indeed, en colaboración con MIT Technology Review en español.

Indeed es la página web número uno para la búsqueda de empleo con más de 250 millones de usuarios únicos al mes.

MIT Technology Review en español es la edición en castellano de MIT Technology Review, la revista sobre tecnología más antigua del mundo y la autoridad global en el futuro de la tecnología.

Estaremos acompañados por:

Agenda

11:00

Apertura y bienvenida

Marta del Amo, jefa de Redacción de MIT Technology Review en español

11:05

Reclutamiento y contratación en el nuevo mundo laboral

Elizabeth Álvarez, directora de Indeed Iberia

11:20

Las megatendencias que están modelando el futuro del trabajo

José Javier Ruiz García, manager en Satisfacción del Cliente de Indeed

Joan Sabartés, director de Operaciones de Bon Preu

11:50

La importancia y los beneficios de la diversidad y la inclusión

José Javier Ruiz García, manager en Satisfacción del Cliente de Indeed

Encarna Maroño, directora de Recursos Humanos del Grupo Adecco

12:20

Las habilidades necesarias para los trabajos que aún no se han inventado

Bruno Geraldes, director de Indeed Iberia

Fernando López Aranda, director de Recursos Humanos de DHL Parcel Iberia

Francisco Robles, vicepresidente de Global People de Cosentino

12:50

El impacto de la tecnología en la gestión de los empleados y su potencial de crecimiento a corto y largo plazo

Bruno Geraldes, director de Indeed Iberia

Juan Carlos Rondeau, director corporativo de Organización, Talento y Movilidad de MAPFRE

Eloy del Moral, director de Recursos Humanos de Leroy Merlin

13:20

Cierre y conclusiones